Berufsunfähigkeitsschutz
Eine „traumhafte" Möglichkeit: Berufsunfähigkeitsschutz über Ihren Arbeitgeber - eine der günstigsten Möglichkeiten Ihre Arbeitskraft abzusichern.
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Ihre Vorteile
Sorgen Sie mit einer Direktversicherung über Ihren Arbeitgeber für das Alter vor und nutzen Sie Steuervorteile!
Sie haben ein Recht darauf!
Wussten Sie das? Sie haben einen Rechtsanspruch auf eine betriebliche Altersversorgung durch Entgeltumwandlung. Die bekannteste Form ist die Direktversicherung. Innerhalb bestimmter Grenzen sind Ihre Beiträge steuer- und sozialversicherungsfrei. Das bedeutet für Sie: Der Nettoaufwand für Ihre Altersversorgung sinkt.
| Die Vorteile der Entgeltumwandlung | EUR |
| Bruttoentgelt | 3.500,00 |
| Umwandlungsbetrag | 100,00 |
| Arbeitgeberzuschuss | 15,00 |
| Gesamter Anlagebetrag1 | 115,00 |
| Bruttoentgelt nach Entgeltumwandlung | 3.400,00 |
| Steuer- und Sozialversicherungsersparnis2 | 46,85 |
| Nettoaufwand2 | 53,15 |
1 Beiträge aus steuerfreier Entgeltumwandlung sind bis zu 4 % der Beitragsbemessungsgrenze von der Sozialversicherung befreit. Im Jahr 2024 entspricht dies einem Beitrag von monatlich 302,00 €. Darüber hinausgehende Beiträge sind in vollem Umfang in der Sozialversicherung beitragspflichtig.
2 Lediger Arbeitnehmer (Steuerklasse I, kirchensteuerpflichtig [Bundesland Hessen]). Es wurden die Steuer- und Sozialversicherungswerte des Jahres 2024 zugrunde gelegt (mit Beitragszuschlag für Kinderlose in der Pflegeversicherung und unter Berücksichtigung eines krankenkassenindividuellen Zusatzbeitrages in Höhe von 1,7 %).
Informationen gemäß der Verordnung (EU) Nr. 2019/2088 über nachhaltigkeitsbezogene Offenlegungspflichten finden Sie hier.
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